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Questions fréquentes

企業型DCに関するよくある質問

企業型DCとはどのような制度ですか?

企業型DC(確定拠出年金)は、企業が従業員のために掛金を拠出し、従業員自身が運用方法を選択して退職金を準備する制度です。会社型の年金制度の一つで、2026年には制度改正が予定されています。

企業型DCを導入するメリットは何ですか?

企業にとっては社会保険料の削減、従業員にとっては税制優遇や資産形成の機会が得られる点がメリットです。また、退職金制度の多様化にもつながります。

2026年の改正で企業型DCはどう変わりますか?

2026年12月からは掛金の上限が62,000円に引き上げられる予定です。これに伴い、制度設計や運用方法の見直しが必要になる企業も多いでしょう。